Clima Organizacional

Empregados felizes, a melhor estratégia para ter uma empresa competitiva

Na Acsendo acreditamos que os funcionários felizes são a chave para alcançar o sucesso no mercado tecnológico cada vez mais exigente e competitivo. O esforço de cada um dos colaboradores de nossa empresa o que marca a diferença e nos permitiu criar uma experiência empresarial reconhecida em diversas organizações e eventos.

Com o objetivo de criar uma solução tecnológica que permita a gestão do Talento Humano de uma maneira rápida, eficaz e fácil nas organizações da região temos escalado de maneira exponencial nosso modelo de negócio. No entanto, uma das principais aprendizagens que temos tido em estes mais de sete anos de trabalho é reconhecer o cargo que ocupa na cultura organizacional.

Criar uma cultura organizacional integral, solidária e competitiva que nos permita contar com funcionários felizes foi fundamental neste processo de crescimento e expansão. Sem um marco de valores e boas práticas que estimule a criatividade dos funcionários e os faça sentir parte da empresa nem teríamos reconhecido todos os sucessos no caminho.

É bem sabido que o clima laboral de uma organização influencia diretamente na produtividade dos funcionários. Por esta razão, em Acsendo nos temos empenhado em gerar um ambiente laboral são, fraterno e colaborativo em que cada um dos membros de nossa equipe encontre oportunidades de desenvolvimento, espaços de participação e experiências que o convertam em um melhor profissional, mas sobretudo em uma melhor pessoa.

Na sequência, te convidamos a ver o seguinte vídeo em que nossa equipe de trabalho ratifica a importância dos aspetos que temos abordado nesta entrada. A recomendação é assegurar um clima laboral em que se pomovoa, na medida do possível, a felicidade pessoal de cada um dos colaboradores.

Ter funcionários felizes é sinónimo de maior rendimento e de melhores resultados. Investir no bem-estar e a motivação dos colaboradores, criar uma cultura organizacional baseada na aprendizagem e pôr em prática os valores da empresa será fundamental para conseguir as metas e melhorar a produtividade de nossa equipe de trabalho.

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