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  • ¿Cómo dar feedback en un proceso de selección?

    Tiempo de lectura 3 minutos No resulta nada fácil dar feedback tras un proceso de selección, cuando este no fue exitoso. Muchos empleadores temen no saber cómo brindarlo o simplemente nunca lo han hecho.  Según la empresa de reclutamiento brasileña Joncovo, el 70% de las empresas no proporcionan retroalimentación a los candidatos que no han sido aprobados en su proceso […]

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  • 6 Medidas para cuidar la salud mental del personal

    Tiempo de lectura 6 minutos Los efectos del estrés laboral se han agudizado. ¿Qué pueden hacer las empresas para cuidar la salud mental en el trabajo?  Con tres quintas partes de los empleados experimentando problemas de salud mental relacionados con el trabajo, los negocios han reconocido que el bienestar de su personal es, al menos en parte, su responsabilidad. Pero, […]

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  • ¿Cómo generar sentimiento de pertenencia en el teletrabajo?

    Tiempo de lectura 4 minutos La pregunta real es: «¿Cómo generar sentimiento de pertenencia? en el teletrabajo». Porque si no te has planteado esto antes, quizás no tiene mucho sentido que ahora, a toda prisa, quieras generar sentimiento de pertenencia o engagement cuando teletrabajamos.  En cualquier caso, vamos a incidir en el sentimiento de pertenencia en el contexto del teletrabajo. […]

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  • Evaluación de desempeño: qué es, métodos, ejemplos y tipos

    Tiempo de lectura 6 minutos La evaluación de desempeño es una de las responsabilidades más importantes que el área de Recursos Humanos tiene a cargo, ya que es un proceso transversal en todos los niveles de la empresa.  Pero, ¿qué es la gestión de desempeño? Es la estrategia que te llevará a cumplir los objetivos de tu organización al mejorar […]

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  • 10 Software de Recursos Humanos en la nube para las empresas

    Tiempo de lectura 8 minutos Es cada vez más común que las funciones de gestión de personal sean realizadas con ayuda de un software de recursos humanos en la nube.  Más si se tiene en cuenta la disrupción que están viviendo las compañías con la adopción de modelos de teletrabajo y el rediseño de procesos y estrategias para ajustarse a […]

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  • Los 6 prejuicios más frecuentes en la evaluación de desempeño y cómo evitarlos

    Tiempo de lectura 5 minutos Una evaluación de desempeño se puede ver afectada por el exceso de sesgos y prejuicios. Es bien sabido que la imparcialidad no es una virtud de los seres humanos. Una investigación de Daniel Kahneman, un reconocido psicólogo israelí ganador del Premio Nobel de Economía demostró una verdad simple: “La gran mayoría de las decisiones humanas […]

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  • Competencias laborales: qué son, para qué sirven y cómo evaluarlas

    Tiempo de lectura 5 minutos A veces nos cuesta identificar en qué somos buenos o por qué se nos facilitan algunas tareas más que otras. Esto también sucede en el campo laboral. Estas habilidades son en realidad competencias. Para algunas empresas resulta complejo identificar cuales son las competencias necesarias para  determinados cargos y cuales son requeridas para que el personal […]

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  • Feedback positivo: ¿qué es y cómo entregarlo a tu equipo?

    Tiempo de lectura 6 minutos Cuando se habla de Feedback en el trabajo puede que lo primero que se te venga a la mente no sean recuerdos muy gratos. Normalmente lo asociamos con la retroalimentación constructiva o, sin tantos eufemismos, negativa. Sin embargo, ¡no es la única que existe!  Como evidencia de la omisión generalizada que hay con respecto al […]

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  • Evalúe el desempeño de su equipo fácilmente y aumente la productividad y la retención de talentos en su organización

  • [Ebook] Guía para orientar el regreso al trabajo en la nueva normalidad

    Tiempo de lectura 2 minutos El regreso al trabajo es un hecho. A la par con la reactivación económica de las empresas, el personal ha empezado a retornar a las oficinas con todos los protocolos para retomar sus labores de forma presencial.  Desde luego, muchas compañías seguirán operando bajo un modelo de trabajo remoto. El 63% de las empresas tratará […]

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  • 10 Tips de seguridad informática para trabajar desde casa

    Tiempo de lectura 5 minutos La seguridad informática vuelve a ser un tema de interés debido al repunte del teletrabajo y la creciente demanda de tecnologías de la información.  Miles de personas recurrieron al trabajo desde casa para continuar con sus labores desde computadores y redes personales. El problema es que estos equipos son más propensos a ataques informáticos y […]

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  • Cuál es la diferencia entre KPI y OKR y cómo se complementan

    Tiempo de lectura 4 minutos Al saber la diferencia entre KPI y OKR podrás aprovechas los beneficios de cada uno para mejorar tu trabajo y el de tu equipo. Existe un gran conjunto de herramientas de gestión que están a disposición de las empresas y directivos para conocer el estado de sus operaciones, el cumplimiento de resultados o los problemas […]

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  • 10 Cosas que NUNCA debes hacer si quieres dar buen feedback

    Tiempo de lectura 5 minutos Brindarle comentarios a los empleados y colegas sobre su buen trabajo es efectivo para mantener alto su compromiso y aportar a su mejoramiento, pero la realidad es que pocos profesionales y gerentes saben cómo abordar una charla de este tipo para dar buen feedback. Un pequeño porcentaje aún piensa que se trata de una pérdida […]

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  • Qué palabras deberías incluir (y evitar) en tu hoja de vida para que sea efectiva

    Tiempo de lectura 4 minutos Redactar la hoja de vida es un desafío para muchos profesionales. Si es tu caso, te damos algunos ejemplos de lo que deberías agregar para tener un currículum que te ayude a conseguir trabajo. Cuando estamos describiendo nuestro perfil o los logros que hemos alcanzado, se puede escribir de más con la buena intención de […]

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  • 26 Ejemplos de OKR para diversas áreas de tu empresa

    Tiempo de lectura 8 minutos ¿Qué son los OKRs?  Si no conoces la metodología de los OKR o estás buscando más sobre ella para implementarla en tu empresa llegaste al post adecuado. 😉 Las siglas OKR significan Objectives and Key Results, en español Objetivos y Resultados Clave, y se trata de con popular método de gestión para alcanzar metas estratégicas de […]

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  • ¿Qué es el Employee Journey Map y por qué lo necesitas en tu empresa?

    Tiempo de lectura 5 minutos De hacerse correctamente, el employee journey map puede generar múltiples beneficios para la empresa y su personal. De acuerdo con Gallup, el 70% de los estadounidenses no se sienten comprometidos con su trabajo, situación que se repite en la mayoría de las empresas en todo el mundo. ¿Pero cómo se puede cambiar esta situación? Una […]

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  • Evalúe el desempeño de su equipo fácilmente y aumente la productividad y la retención de talentos en su organización

  • 6 Consejos para evaluar el desempeño laboral de forma efectiva y transparente

    Tiempo de lectura 5 minutos En muchas empresas acostumbran a realizar cada año evaluaciones para medir el desempeño y aunque estas iniciativas no suelen ser muy populares entre el personal, si se realizan de forma adecuada, pueden generar muchos beneficios tanto para ellos como la empresa. Pero antes de hablar de las ventajas que genera, hablemos un poco de las […]

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  • 25 Ideas para reconocer a tus colaboradores en 2020

    Tiempo de lectura 8 minutos No ha sido un año fácil para nadie, por ello aquí te damos 25 ejemplos de reconocimiento para que mantengas la moral de tu gente. Conoces a tu equipo y sabes de sobra de su capacidad para lograr grandes resultados. Arrancaron esas primeras semanas de teletrabajo con toda la energía y discutiendo nuevas ideas para […]

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  • 6 Ejercicios para cuidarte trabajando desde casa

    Tiempo de lectura 4 minutos Los colaboradores llevamos semanas trabajando desde casa y es importante tener en cuenta ciertas pautas básicas para evitar dolores en el cuello y espalda. Ahí la importancia de realizar pausas activas durante el teletrabajo.  Una larga jornada combinada con una mala postura van a hacer que aparezcan dolores lumbares, que si se prolongan, con el […]

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